近日，北京市东城区人民法院审结一起案件，一家科技公司以员工一年内迟到多达98次为由将其开除，但法院却判决该公司违法解除劳动关系。这是为什么？【案情回顾】40多岁的王先生是一名资深程序员，2021年5月起入职某计算机科技公司，担任团队技术总监，双方签订了为期3年的劳动合同，约...[详细]

对于在写字楼、办公楼的上班族而言，工位就是自己的办公"领地"，在这一亩三分地上，几乎一坐就是一整天。但是，当员工不在工位时，用人单位能否就此认定员工属于无故脱岗，并以此为由辞退员工呢？近日，北京市房山区人民法院审结了一起因公司认定不在工位即为旷工而引发的劳动合同...[详细]