近日,深圳市龙华区大浪街道人民调解委员会成功化解一起劳务合同纠纷,帮助工人陈某追回拖欠的劳务费3万余元。调解员以耐心服务和尽心尽责的跟踪履约机制赢得当事人高度认可,获当事人赠予锦旗。
当事人赠锦旗
去年12月,陈某因劳务费被拖欠,将冯某诉至龙华区人民法院。冯某承认欠款事实,但因资金周转不济无力一次性偿还,双方矛盾一度僵持。大浪街道调解委员会特约调解员介入后,迅速厘清法律关系,明确冯某作为接受劳务方负有直接支付义务,其主张“共担风险”无法律依据。
针对冯某的经济困境,调解员创新提出“阶梯分期”方案:首期支付5000元缓解原告急需,中期每月支付3000元匹配被告收入,尾款灵活清零。为确保协议落实到位,调解员主动建立履约跟踪机制,每月25日通过微信提醒冯某备款,并留存催告记录作为履约证据。调解过程中,冯某因法律意识薄弱多次反悔,调解员耐心释法明理,反复沟通跟进,最终促成双方达成一致。
在此次纠纷调解中,协议签订后,调解员并未“一调了之”,而是持续跟踪履约情况,尽心尽责地为双方提供后续履约服务。陈某对调解员的耐心、热忱服务和细致工作深表感激并赠送锦旗表达谢意。(来源:深圳市龙华区大浪街道)
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